職位描述
崗位職責(zé):1、平臺戰(zhàn)略與解決方案設(shè)計(jì):1)負(fù)責(zé)定義平臺產(chǎn)品愿景、策略及長期目標(biāo),結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定產(chǎn)品路線圖。2)結(jié)合行業(yè)特性,設(shè)計(jì)符合企業(yè)級客戶需求的產(chǎn)品架構(gòu),包括:企業(yè)架構(gòu)平臺、集成平臺、開發(fā)平臺等。3)推動跨部門協(xié)作,打通合作數(shù)據(jù)鏈路,實(shí)現(xiàn)流程的閉環(huán)管理。2、產(chǎn)品全生命周期管理1)主導(dǎo)產(chǎn)品需求拆解、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)與 PRD 文檔編寫,確保產(chǎn)品功能滿足業(yè)務(wù)需求。2)統(tǒng)籌前后端開發(fā)落地,監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)研發(fā)、測試、設(shè)計(jì)等團(tuán)隊(duì)資源,保障產(chǎn)品按時交付。3)持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn),通過競對分析等實(shí)現(xiàn)迭代功能,不斷提升平臺產(chǎn)品的易用性。數(shù)據(jù)驅(qū)動與商業(yè)洞察4)結(jié)合行業(yè)趨勢與競品動態(tài),輸出產(chǎn)品優(yōu)化策略,例如通過 A/B 測試驗(yàn)證功能效果,推動數(shù)據(jù)化決策。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、8 年以上 TOB 行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上平臺型產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有大型復(fù)雜性產(chǎn)品(如 SaaS、企業(yè)服務(wù)、集成平臺等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、精通產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、原型設(shè)計(jì)(Axure/Sketch)、PRD 文檔編寫,邏輯清晰且可讀性強(qiáng)。具備從 0 到 1 搭建產(chǎn)品的能力,熟悉敏捷開發(fā)流程與項(xiàng)目管理方法。4、具備系統(tǒng)化和平臺化思考能力,能將零散業(yè)務(wù)需求抽象為標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品方案。5、了解微服務(wù)架構(gòu)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等技術(shù)趨勢,能與開發(fā)團(tuán)隊(duì)無縫溝通技術(shù)可行性。熟悉 API 設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、ETL 流程等,具備技術(shù)選型能力。加分項(xiàng):1、能運(yùn)用頭腦風(fēng)暴、逆向思維等方法提出創(chuàng)新解決方案,推動產(chǎn)品差異化競爭。關(guān)注前沿技術(shù)(如 AI、物聯(lián)網(wǎng)),探索其在平臺中的應(yīng)用場景。加分項(xiàng)2、熟悉 AI 行業(yè)動態(tài),有生成式人工智能在 TOB 領(lǐng)域落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
杭州碩磐智能科技有限公司是一家立足于智能化產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),為政府?dāng)?shù)字化運(yùn)營和企業(yè)數(shù)字化管理提供解決方案和平臺的新型高科技企業(yè)。公司致力于構(gòu)建新一代云原生數(shù)據(jù)分析平臺和企業(yè)管理系統(tǒng),助力企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。公司創(chuàng)始合伙人均來自全球知名公司核心管理團(tuán)隊(duì),曾負(fù)責(zé)大型企業(yè)的經(jīng)營管理和研發(fā),在產(chǎn)業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)兩大領(lǐng)域都有豐富的經(jīng)驗(yàn)。公司是杭州蕭山區(qū)專項(xiàng)引進(jìn)的初創(chuàng)公司,已獲得上億融資和政府多項(xiàng)政策包括資金支持。