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人才求職

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  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 南陽市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-06-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、5-10年星級(jí)酒店人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、人力資源管理,熟悉勞動(dòng)法律法規(guī); 4、具有人力資源管理師證書優(yōu)先考慮。
  • 人力資源經(jīng)理HRM

    25-35萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-05-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé) 1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助人力總監(jiān)組織制定集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。 2、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略和人力發(fā)展規(guī)劃,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置與人員配備方案,籌劃并實(shí)施人才儲(chǔ)備及梯隊(duì)建設(shè)。 3、參與公司人事決策,組織制定招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    26-32萬 | 廣州市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-05-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    根據(jù)業(yè)務(wù)需求,有效甄別及選聘合適的人才,及時(shí)填職位空缺。 通過市場(chǎng)資源,提供有效的信息及建議給用人部門或管理層參考。 處理員工關(guān)系,如員工投訴,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛等,并根據(jù)實(shí)際情況提出合理的解決辦法。 與各部門負(fù)責(zé)人緊密合作,有效計(jì)劃人力資源配備, 規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    12-20萬 | | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-03-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    學(xué)歷要求:大專或以上性別要求:不限語言要求:英語 + 普通話專業(yè)要求:不限年齡要求:20-40工作年限:5年以上
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    10-20萬 | | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2014-06-10 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.大專以上學(xué)歷,從事酒店人力資源工作5年以上。 2.熟知國家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策。 3.管理類專業(yè),接受過系統(tǒng)的人力資源管理理論培訓(xùn)。