崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的整體營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定和實(shí)施，要熟悉營(yíng)銷渠道建設(shè)；營(yíng)銷隊(duì)伍管理，營(yíng)銷費(fèi)用控制和營(yíng)銷預(yù)算與控制等工作；2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源完成項(xiàng)目銷售；3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的指導(dǎo)與監(jiān)督，協(xié)助建立和健全公司營(yíng)銷管理體系以及整合內(nèi)外部營(yíng)銷資源，協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門(mén)與公司其他部門(mén)的聯(lián)系，為客戶提供服務(wù)；4、根據(jù)公司績(jī)效考核制度，對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行考核、培訓(xùn)、輔導(dǎo)工作。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，5-10年工作經(jīng)驗(yàn)，有電力設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、有5年以上大型公司營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟悉營(yíng)銷總體規(guī)劃，具有優(yōu)秀的的營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)和銷售技巧；4、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、很強(qiáng)的統(tǒng)籌能力、分析判斷能力、溝通能力、危機(jī)處理能力；5、可接受彈性工作、公司有技能培訓(xùn)、崗位晉升空間大、團(tuán)隊(duì)聚餐、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等。

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