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簡歷編號:JL17430 | 最近登錄:2020-05-04 22:58

該簡歷來自中高端人才庫

基本信息
姓名:*****
性別:男
聯(lián)系電話:*****
出生年份:1981年
電子郵件:*****
婚姻狀況:未婚
最高學(xué)歷:大專
工作經(jīng)驗:10年以上
所在地區(qū):寧波市
職業(yè)狀態(tài):我目前在職,但考慮換個新環(huán)境
職業(yè)意向

期望年薪:21.6萬

目前年薪:保密

期望地點:浙江省,江蘇省,湖北省

期望職能:廠長/副廠長,生產(chǎn)計劃,車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理

期望行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口

工作經(jīng)歷

2016-05至至今

[9年]

PMC主管 | 寧波名力金屬有限公司
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助組織訂單評審,并及時把結(jié)果反饋給直屬領(lǐng)導(dǎo);2、根據(jù)評審后的訂單制定生產(chǎn)/出貨計劃給直屬領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn);3、物料進(jìn)度監(jiān)督:申請補(bǔ)給或依據(jù)使用數(shù)據(jù)進(jìn)行提前報備;4、產(chǎn)能負(fù)荷分析及生產(chǎn)進(jìn)度控制;5、生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總分析;6、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度以及異常處理;7、處理客戶異常訂單的變更、插單,調(diào)整出貨計劃;8、客供物料異常聯(lián)系處理,和針對客戶的滿意度所反映的問題,進(jìn)行調(diào)查、數(shù)據(jù)匯總分析以及工作檢討等;

2008-06至2016-05

[7年11月]

生產(chǎn)主管 | 寧波天睿金屬制造有限公司
工作內(nèi)容:
〈BR〉1、根據(jù)銷售訂單,組織各相關(guān)部門訂單評審,擬定和編制PMC生產(chǎn)指令,如【物料需求計劃】、【車間生產(chǎn)計劃】等;2、圍繞“人·機(jī)·料·法·環(huán)”五環(huán)節(jié)開展工作;3、對生產(chǎn)產(chǎn)能進(jìn)行評估,做到及時預(yù)防和報備,保障生產(chǎn)正常運(yùn)行和交付;4、與各部門之間做好溝通協(xié)調(diào)工作,并定期協(xié)同公司各職能部門對員工進(jìn)行生產(chǎn)工作培訓(xùn);5、控制成本,極力推行創(chuàng)新持續(xù)改善,精細(xì)化生產(chǎn)。 參與項目:生產(chǎn)管理體系規(guī)劃建立、內(nèi)部控制管理體系建立、企業(yè)供應(yīng)鏈管理體系建立、ERP管理體系推進(jìn)、成本中心制管理推進(jìn)。

2005-02至2008-06

[3年4月]

車間主任 | 寧波點凡文教用品有限公司
工作內(nèi)容:
〈BR〉主要負(fù)責(zé)完成公司的各項生產(chǎn)工作,做好車間生產(chǎn)計劃、技術(shù)指導(dǎo)和品質(zhì)監(jiān)督。在保證生產(chǎn)正常運(yùn)行的情況下,帶動本部門推行并落實5S管理。并根據(jù)生產(chǎn)工藝流程做好產(chǎn)品出、入庫和生產(chǎn)日報表。
教育培訓(xùn)

1996-09至1999-06

[2年9月]

大專 | 鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | 機(jī)械設(shè)計制造及其自動化 | 統(tǒng)招
學(xué)習(xí)課程:
結(jié)合理論,對機(jī)械原理和構(gòu)造進(jìn)行熟悉,同時結(jié)合高科技的電子模擬,對設(shè)備的異常進(jìn)行檢測和維護(hù)。不斷改變思維,積極創(chuàng)新!
語言能力
普通話 | 熟練
自我評價

通過工作的積累和學(xué)習(xí)沉淀,對現(xiàn)場管理、精益生產(chǎn)、5S管理、PMC管理、目標(biāo)管理、看板管理等等,有一定的技巧和實施方法。 愿與人為善 ,相信事在人為!