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蘇州家居/室內(nèi)設計/裝潢人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 家裝大區(qū)經(jīng)理(工程)

      10-18萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責區(qū)域內(nèi)公司家裝工程的管控2、負責區(qū)域內(nèi)日常工程的統(tǒng)計分析(包含在建工程、投訴、后期維修等)3、幫助區(qū)域內(nèi)門店家裝工程的管控,提升門店對工程的整體把控4、幫助門店解決突發(fā)的一些工程方面事宜任職要求1、大專及本科以上學歷,溝通協(xié)調(diào)能力強,有很好的服務意識2...
    • 設計師助理

      4-5萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責描述1.設計部門項目資料匯總2.處理設計合同相關(guān)事宜3.合同備案4.參與投標項目工作,準備商務標5.熟悉公司制圖規(guī)范,及設計流程,配合方案設計師完成設計任務。6.配合方案設計師完成材料表及材料樣板的制作。7.完成其他臨時性工作。期望和目標根據(jù)個人特長,...
    • 室內(nèi)設計師 相同職位

      10-17萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、熟練掌握AUTOCAD,Photoshop3DMax,草圖大師等設計軟件; 2、具有良好的美術(shù)素養(yǎng),熟悉家居制作行業(yè); 3、責任心強,具有團隊合作精神,有一定的抗壓能力; 4、2年以上家居行業(yè)工作經(jīng)驗; 5、請攜作品面試;任職要求:1、底薪+高提...
    • 市場總監(jiān) 相同職位

      14-24萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責完成門店年度業(yè)務目標 2、負責業(yè)務團隊建設和人才梯隊培養(yǎng)3、負責當?shù)厥袌瞿繕诵^(qū)及客戶信息收集 4、負責門店月度營銷推廣規(guī)劃書5、負責線上線下客戶邀約到店(到場),組織監(jiān)督到地 6、負責當?shù)刂攸c小區(qū)開發(fā)方案、周邀約啟動方案執(zhí)行及目標費用規(guī)劃 7、協(xié)助設...
    • 主案設計師

      12-18萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責描述1.項目的整體方案設計,a.按照設計流程,對項目進行有效的統(tǒng)籌安排。b.按照客戶訴求,設計方案。c.保證內(nèi)部能清晰的交接方案 (交接方案可采用手繪、CAD放樣、草圖大師、參考圖片等形式)d.檢查效果圖出圖內(nèi)容是否按要求繪制,是否達到設計效果。e.對...
    • 人事專員 相同職位

      5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、人力資源規(guī)劃:協(xié)助部門經(jīng)理編寫、修改和推行實施各類人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; 2、員工關(guān)系:負責員工考勤、社保公積金、入職離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、人事檔案、員工花名冊等;3、薪酬績效:協(xié)助部門經(jīng)理完成薪酬績效考核制度的編寫、實施;負責每...
    • 工程部經(jīng)理 相同職位

      10-12萬 | 蘇州市 | 初中 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、?認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度,逐級建立健全工程部各項管理規(guī)章制度。2、??積極主動地完成公司的各項生產(chǎn)施工任務,對工程施工進度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。3、??對開發(fā)項目進行前期跟蹤,組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網(wǎng)、組織...
    • 軟裝部經(jīng)理

      24-48萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責軟裝部整體部門的運營、日常管理2、負責軟裝團隊的建設、工作規(guī)劃、完成目標等3、負責全國軟裝供應商方面的開發(fā)、談判、管理4、確定軟裝團隊發(fā)展方向任職要求1、溝通協(xié)調(diào)能力強,有豐富的資源整合能力,熟悉行業(yè)操作模式,對行業(yè)發(fā)展有自己的思路2、大專及本科以上學...
    • 營銷副總(智能化)

      12-24萬 | 蘇州市 | 初中 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、完成本人及團隊年度的銷售指標;維護好合作客戶的關(guān)系并帶領團隊拓展新的客戶;2、安排、領導和協(xié)調(diào)部門的營銷工作,參與部門所承接項目的評審、跟蹤和把關(guān);并與公司內(nèi)部各關(guān)系部門保持良好的溝通渠道;3、協(xié)助分管營銷中心的公司領導開展營銷工作,及時向公司匯...
    • 人事經(jīng)理/總監(jiān)

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指導人力資源規(guī)劃,并制訂中、長期人力資源發(fā)展計劃;2、建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等);3、負責部門團隊管理,擅長各類中高級人才的甄別和選拔,完善企業(yè)人才儲備和梯隊建設;4...
    • 軟裝顧問(昆山)

      8-17萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.對門店的軟裝銷售業(yè)績的達成負責2.負責門店與平臺軟裝事業(yè)部相關(guān)業(yè)務的對接3.對軟裝事業(yè)部與門店的軟裝相關(guān)事務起到上傳下達的職能4.負責對門店所有相關(guān)人員的軟裝專業(yè)知識,包括產(chǎn)品知識、營銷政策宣導與培訓5.負責制定門店全年推廣計劃,組織門店相關(guān)人員線下軟裝產(chǎn)...
    • 深化設計

      7-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、大專及以上學歷,室內(nèi)設計、土建工程、環(huán)境藝術(shù)設計等相關(guān)專業(yè)均可; 2、1年以上工作經(jīng)驗,以往有駐場深化經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟練使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等軟件,有一定的美術(shù)基礎和施工圖深化能力;4、接受駐場工作,能服從項目調(diào)劑。 任職要求...
    • 會計 相同職位

      6-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、執(zhí)行費用報銷及現(xiàn)金管理;2、負責銀行賬戶的管理及維護;3、日常會計憑證的編制及賬目的登記;4、負責公司的資金轉(zhuǎn)賬業(yè)務;5、具有一定財務分析能力,能出各種會計報表;6、完成領導交辦的其他工作。任職要求:1、大專及以上學歷,財務會計相關(guān)專業(yè);2、熟練...
    • 干部發(fā)展部經(jīng)理(組織發(fā)展O...

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、干部職數(shù)管理:負責年度中高級職位職數(shù)預算;招聘及晉升流程中對中高級職數(shù)管控;形成月度職數(shù)報表;2、干部選拔及考核:根據(jù)年度安排或架構(gòu)變更,開展晉升前評估考核工作,完成考察報告,發(fā)文等工作;3、干部評估體系建立及實施:完成干部評估及履職等評估方案制定及實施,...
    • 安全員

      6-8萬 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責:1、執(zhí)行公司各項安全文明施工管理制度,遵守國家、行業(yè)安全規(guī)范、標準從事項目安全管理工作;2、組織和配合安全文件和方案的編寫及安全文件和方案的管理;3、對施工現(xiàn)場安全危險源及防護設施進行檢查,對隱患及時整改糾偏,并做好記錄。對不符合安全規(guī)范施工的班...
    • 營銷經(jīng)理(園林景觀)

      5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、性別及專業(yè)不限、工作經(jīng)驗5年及以上;2、富有營銷工作經(jīng)驗和工作熱情、有較強業(yè)務協(xié)調(diào)溝通能力;3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力; 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗。5、有市政景觀建設...
    • 證券代表/證代助理

      7-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、協(xié)助證代進行公司股東大會、董事會文件的制作和整理;2、籌備股東大會、董事會,向相關(guān)部門提交要求董事會和股東大會出具的報告和文件;3、協(xié)助證代辦理公司與董事、獨立董事、證券管理部門、證券交易所、各中介機構(gòu)和投資人之間的事宜;4、負責證券相關(guān)法律法規(guī)...
    • 綠植設計師(園林景觀)

      5-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、協(xié)助所長進行所內(nèi)日常行政管理。 2、獨立或配合所長進行方案綠化設計與配置。 3、協(xié)助所長編制景觀設計項目計劃。 4、負責總體方案環(huán)節(jié)的景觀設計效果,解決現(xiàn)場實施過程中的技術(shù)問題。 任職要求:1、年齡:28-40歲,環(huán)藝/園林/建筑/規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)...
    • 集團財務負責人

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責描述:1、參與制定公司總體發(fā)展戰(zhàn)略和目標,年度及季度工作目標及工作計劃,主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內(nèi)部控制工作;2、參與公司業(yè)務、人事、財務等重要事項的分析和決策,出具財務分析報告、報表和內(nèi)部管理報表;為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展等事項提供財務方面的...
    • 門店建設經(jīng)理(工裝)

      19-36萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責全國門店的工程建設工作2、完成區(qū)域內(nèi)新開門店的裝飾工程建設工作任職要求:1、大專及本科以上學歷 ,溝通協(xié)調(diào)能力強,有5年以上裝飾工程經(jīng)驗;2、認可企業(yè)文化,有獨立操作過項目經(jīng)驗
    • 商學院副院長

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:-根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和人才儲備需求,制定企業(yè)商學院發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項-負責建立和完善學院培訓模式、體系、制度和流程-負責課程建設。根據(jù)企業(yè)發(fā)展要求和實際需要,制定學院學科建設規(guī)劃,做好學科調(diào)整,實現(xiàn)學科建設目標。組...
    • 室內(nèi)/軟裝設計師

      7-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責描述:1、根據(jù)既定的創(chuàng)意方向,獨立完成項目設計工作,向客戶傳達設計理念與設計思路; 2、協(xié)助客戶或采購挑選各項軟裝產(chǎn)品; 3、負責軟裝項目的現(xiàn)場陳列擺場工作; 4、負責完善部門的設計資料收集、篩選及整理等工作。任職要求:1、專科及以上學歷,3年以上工作經(jīng)驗...
    • 施工協(xié)調(diào)服務部副經(jīng)理

      19-36萬 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責工程管理中心售后維修工作2、提高門店售后服務工程方面經(jīng)驗3、負責工程售后服務方面流程梳理、制定4、解決門店施工方面突發(fā)情況任職要求:1、大專及本科以上學歷,溝通協(xié)調(diào)能力強,精通家裝驗收標準(售后、維修等)2、有五年以上家裝工程經(jīng)驗