教學主管的崗位職責崗位職責：1.負責教學團隊的管理工作，建立專業的教學研究，招師，培訓，教學管理團隊，并完善學術課程管理體系；2.負責進行課程設置，開發，研究，分析，培訓，評估，匯總等工作并合理調配教學資源；3.在教師培訓和教學質量控制方面提供專業的支持和建議，監督學生和市場的反饋；4.負責定期收集同行業的課程/培訓信息，完成行業分析；5.負責部門員工管理，培訓，人才渠道，晉升等相關管理工作。6.與銷售、教務等部門做好溝通協調工作等。任職要求1.本科及以上學歷，英語專業優先，有留學經驗優先2.5年以上教育行業工作經驗，5年以上授課經驗，3年以上教學管理經驗，對雅思、托福、多鄰國等出國培訓有深入了解；3.精通團隊管理，課程管理，招師，培訓等各項教學流程的制定和執行；4.較強的團隊管理能力和溝通能力，能承受較大的工作強度和工作壓力；5.品行端正，具有較強的管理才能，心態樂觀積極，工作能力及溝通能力良好，具有優秀的敬業精神。

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【公司愿景】做教育服務業的領導者，教育國際化的推動者， 成為全球知名教育文化國際交流產業集團。
【企業使命】弘揚民族精神，打造良心產業，成就卓越企業。
【企業經營目標】匯一流人才，樹一流服務；塑一流品牌，創一流企業。
【企業精神】誠信、創新、競合、卓越。
【企業核心價值觀】誠信、人本、專業、共享
【企業人才觀】1、以人為本，尊重知識，尊重人才，尊重能力，更尊重成績
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